vállalati felelősségvállalás

Vállalati társadalmi felelősségvállalás (CSR/ESG) és az új bírságszabályozás előzményei

A 276/2025. (VIII. 21.) Korm. rendelet a fenntarthatósági és CSR-szabályok betartásának új korszakát nyitja meg Magyarországon. A szankciórendszer célja a jogsértések visszaszorítása, az átlátható, felelős vállalati kultúra erősítése, a fenntarthatóság tényleges érvényesítése a gazdasági szférában. A cégek számára ez egyértelmű üzenet: az ESG többé nem PR-eszköz, hanem jogi és gazdasági kötelezettség, amelynek megszegése súlyos pénzügyi [...]
Read more
Vezetői kompetenciák

Modern vezetési kompetenciák: küldetéstudat és inklúzió fejlesztése

A mai globalizált üzleti környezetben a vezetés paradigmája alapvetően átalakul: a hagyományos, hierarchikus irányítási modellek helyét egyre inkább olyan megközelítések veszik át, amelyek a küldetéstudatra és az inkluzivitásra építenek. Ez a cikk a modern vezetési kompetenciák két meghatározó elemét – a küldetéstudatot és az inklúziót – vizsgálja elméleti és gyakorlati szempontból.   A küldetéstudat kialakítása […]

Read more

Munkakörülmények fejlesztése – Komplex lehetőség a KKV-k számára

A munkahelyi környezet minősége közvetlenül hat a munkavállalók egészségére, biztonságára és teljesítményére. A rosszul kialakított munkakörnyezet növeli a balesetek számát, gyengíti a munkavállalók motivációját, és hosszú távon a vállalkozás versenyképességét is rontja. A GINOP Plusz-3.2.5-24 pályázat lehetőséget biztosít a mikro-, kis- és középvállalkozásoknak, hogy állami támogatással modernizálják munkafeltételeiket.   A mikro-, kis- és középvállalkozások (KKV-k) [...]
Read more